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臨床藥師工作方案
為有力保證事情或工作開展的水平質(zhì)量，時(shí)常需要預(yù)先制定方案，方案是闡明具體行動(dòng)的時(shí)間，地點(diǎn)，目的，預(yù)期效果，預(yù)算及方法等的企劃案。我們應(yīng)該怎么制定方案呢？以下是小編為大家整理的臨床藥師工作方案，希望對(duì)大家有所幫助。
臨床藥師工作方案1
1、做好賣場(chǎng)與藥品的清潔整理工作。在營(yíng)業(yè)之前，藥店店長(zhǎng)首先要把營(yíng)業(yè)場(chǎng)地清理干凈，做到通道、貨架、櫥窗無雜物、無灰塵；
2、其次在藥品陳設(shè)時(shí)要做到“清潔整齊、陳設(shè)有序、美觀大方、便于選購(gòu)”，將新產(chǎn)品或當(dāng)日熱銷藥品放在明顯的位置，發(fā)覺有問題的藥品要準(zhǔn)時(shí)剔除，按規(guī)定處理；
3、再次要將顧客使用的試看法簿等擦拭干凈，并放在合適的位置；最終要將助銷用品擺放整齊，如有破損和污損，需準(zhǔn)時(shí)更換。
4、此外，還要檢查營(yíng)業(yè)照明燈有無故障，如遇當(dāng)日停電，要預(yù)備好其他照明光源。
5、充實(shí)藥品學(xué)問。完成了上述工作之后，假如還未到營(yíng)業(yè)時(shí)間，藥店店長(zhǎng)們則可以利用這段空余時(shí)間，將自己的藥品學(xué)問進(jìn)行再補(bǔ)充、學(xué)習(xí)。
6、營(yíng)業(yè)中的關(guān)心工作藥店店長(zhǎng)除了要做好營(yíng)業(yè)前的各項(xiàng)預(yù)備工作以外，在營(yíng)業(yè)的這段時(shí)間里，還有著許多關(guān)心工作要去做。例如：缺貨時(shí)的準(zhǔn)時(shí)要貨、調(diào)貨；到貨時(shí)的.收貨、拆包、驗(yàn)收；加貨時(shí)的記帳；將藥品整理并準(zhǔn)時(shí)陳設(shè)到貨架上；變價(jià)時(shí)制作藥品價(jià)簽；賣貨時(shí)準(zhǔn)時(shí)銷帳；交接班時(shí)貨帳清點(diǎn)以及預(yù)備盤點(diǎn)等等。尤其是實(shí)行“貨款合一”的藥店，還有清點(diǎn)貨款、辦理解款等更為簡(jiǎn)潔的事宜。這些關(guān)心工作都是由藥店店長(zhǎng)來擔(dān)當(dāng)?shù)模偃缒軠?zhǔn)時(shí)地做好這些關(guān)心工作，便可以加快銷售速度、提高服務(wù)質(zhì)量、防止差錯(cuò)事故、加強(qiáng)藥店的經(jīng)營(yíng)管理。
臨床藥師工作方案2
1、臨床藥師應(yīng)由具有臨床藥學(xué)碩士學(xué)位，或臨床藥學(xué)學(xué)士學(xué)位并有三年以上實(shí)際工作經(jīng)受，或藥學(xué)專業(yè)本科畢業(yè)，并具有中級(jí)以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)的藥學(xué)技術(shù)人員擔(dān)當(dāng)。
2、臨床藥師應(yīng)以服務(wù)病人為中心，遵循藥物臨床應(yīng)用指導(dǎo)原則、臨床治療指南和循證醫(yī)學(xué)原則，樂觀參與臨床合理用藥工作。
3、臨床藥師應(yīng)參與臨床藥物治療方案設(shè)計(jì)、實(shí)施與監(jiān)測(cè)，重視臨床用藥的理論總結(jié)和用藥實(shí)踐閱歷的累積。
4、參與危重患者的救治和藥物治療方案的擬定與實(shí)施，對(duì)藥物治療提出建議。
5、深化臨床了解藥物應(yīng)用狀況，進(jìn)行治療藥物監(jiān)測(cè)，設(shè)計(jì)個(gè)體化給藥方案;負(fù)責(zé)收集、整理和核實(shí)ADR報(bào)告并準(zhǔn)時(shí)上報(bào)。
6、指導(dǎo)臨床醫(yī)護(hù)人員合理使用藥品、管理好藥品;為臨床供應(yīng)最新有用的藥品信息和藥物詢問服務(wù)，宣揚(yáng)合理用藥學(xué)問。
7、關(guān)心臨床醫(yī)師做好新進(jìn)藥品臨床觀看，收集、整理、分析、反饋藥物平安信息;
8、結(jié)合臨床用藥，開展藥物評(píng)價(jià)和藥物利用爭(zhēng)論。
9、堅(jiān)持面對(duì)臨床，為患者和臨床服務(wù)的宗旨，虛心向臨床學(xué)習(xí)，經(jīng)常與臨床醫(yī)護(hù)人員溝通和溝通，使其真正成為醫(yī)療團(tuán)隊(duì)的'一員。
10、留意了解和收集國(guó)內(nèi)外藥學(xué)和臨床用藥最新進(jìn)展動(dòng)態(tài)，加強(qiáng)藥學(xué)和臨床醫(yī)學(xué)的理論學(xué)習(xí)，不斷總結(jié)工作閱歷，提高自身業(yè)務(wù)水平。
11、向藥學(xué)部門領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)參與臨床用藥和臨床藥品使用管理狀況;向藥學(xué)部門的藥學(xué)技術(shù)人員通報(bào)臨床用藥狀況和趨勢(shì)，以便于相關(guān)科(室)把握臨床用藥動(dòng)態(tài)，保證臨床平安合理的藥品供應(yīng)。
12、臨床藥師下臨床的各項(xiàng)工作，都應(yīng)有詳實(shí)的工作記錄和相關(guān)的工作報(bào)告，并分類建檔保管。
臨床藥師工作方案3
為加強(qiáng)對(duì)臨床藥師培訓(xùn)試點(diǎn)工作的指導(dǎo)和管理，保證培訓(xùn)質(zhì)量，特制定以下試點(diǎn)工作方案。
一、試點(diǎn)目的
通過試點(diǎn)，建立一批臨床藥師培訓(xùn)基地，建立臨床藥師培養(yǎng)的師資隊(duì)伍和管理隊(duì)伍；探索適合我國(guó)國(guó)情的臨床藥師培訓(xùn)模式，切實(shí)加強(qiáng)臨床藥師實(shí)際工作能力培養(yǎng)；總結(jié)交流培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)，逐步擴(kuò)大試點(diǎn)推動(dòng)臨床藥學(xué)人才培養(yǎng)工作的健康發(fā)展，促進(jìn)臨床藥學(xué)制度的建立與完善。
二、試點(diǎn)目標(biāo)
1、建立臨床藥師培訓(xùn)基地30-50個(gè)；
2、培養(yǎng)具有獨(dú)立工作能力的臨床藥師300-500人；
3、擬訂衛(wèi)生部臨床藥師培訓(xùn)工作指導(dǎo)意見，
三、試點(diǎn)內(nèi)容
�。ㄒ唬┡R床藥師培訓(xùn)基地
通過單位申報(bào)（醫(yī)院或高等學(xué)校）、專家評(píng)審，遴選目前已經(jīng)開展臨床藥學(xué)工作并取得較好效果，具有較好的工作基礎(chǔ)和環(huán)境條件，具有符合帶教要求的師資力量的醫(yī)院設(shè)置臨床藥師培訓(xùn)試點(diǎn)基地（以下簡(jiǎn)稱“培訓(xùn)基地”），確定培養(yǎng)規(guī)模。
培訓(xùn)基地實(shí)行滾動(dòng)式管理。根據(jù)培訓(xùn)工作開展情況和監(jiān)督檢查結(jié)果及時(shí)調(diào)整。
�。ǘ┡R床藥師培訓(xùn)工作指導(dǎo)委員會(huì)
籌備成立由醫(yī)院管理、醫(yī)學(xué)教育、藥學(xué)教育、臨床醫(yī)學(xué)專家、醫(yī)院藥學(xué)專家等各方面專家組成的專家指導(dǎo)委員會(huì)，對(duì)各培訓(xùn)基地試點(diǎn)工作進(jìn)行指導(dǎo)、檢查與考核。
（三）業(yè)務(wù)培養(yǎng)目標(biāo)
通過為期1年的臨床藥師培訓(xùn)，在業(yè)務(wù)能力上達(dá)到如下目標(biāo)：
1、能參與臨床藥物治療工作，在某醫(yī)學(xué)專科或藥物的藥理（藥學(xué)）分類的'專業(yè)范疇內(nèi)能對(duì)5種以上疾病在6種藥品內(nèi)進(jìn)行最佳鑒別選擇用藥，具有發(fā)現(xiàn)、解決、預(yù)防潛在的或?qū)嶋H存在的用藥問題的能力和掌握與患者、醫(yī)務(wù)人員溝通的技能。并能陳述其理由和正確記錄。
2、具有初步的臨床藥物治療方案設(shè)計(jì)與評(píng)價(jià)的能力。
3、能閱讀和分析本人參與的臨床用藥專業(yè)的病歷（以下簡(jiǎn)稱本專業(yè)）。具有對(duì)本專業(yè)5種疾病的相關(guān)生化和心電圖、B超、X光片等影像學(xué)文件、報(bào)告的初步閱讀與分析和應(yīng)用能力。
4、掌握50種以上常用藥品的藥理作用、適應(yīng)證、藥動(dòng)學(xué)、不良反應(yīng)、注意事項(xiàng)和藥化、藥效關(guān)系等相關(guān)知識(shí)與數(shù)據(jù)內(nèi)容，并能應(yīng)用于臨床藥物治療。
5、具有提供藥物信息咨詢和宣傳合理用藥知識(shí)的能力。
6、具有對(duì)患者進(jìn)行臨床用藥教育的能力。
（四）培訓(xùn)方式
在臨床藥師和臨床醫(yī)師指導(dǎo)下，以直接參與臨床用藥實(shí)踐為主，適當(dāng)課程教育為輔，緊密結(jié)合臨床工作實(shí)際，培養(yǎng)臨床藥物應(yīng)用型人才，提升參與臨床藥物治療工作能力。
培訓(xùn)基地根據(jù)培養(yǎng)工作需要成立帶教組。每個(gè)帶教組由一名臨床藥師和一名臨床醫(yī)師組成。每個(gè)帶教組帶2名學(xué)員參與臨床用藥實(shí)踐。
培養(yǎng)時(shí)間為1年，全脫產(chǎn)學(xué)習(xí)，全年實(shí)際工作日不少于48周1920小時(shí)。
�。ㄎ澹┱n程設(shè)置：
平均每周安排一個(gè)單元講課（按4小時(shí)計(jì)算），全年實(shí)際工作日不少于48周，即為192小時(shí)；臨床用藥實(shí)踐每周4.5天為1728小時(shí)。學(xué)員應(yīng)充分抓緊與利用好時(shí)間，注意學(xué)習(xí)方法。
講授課程與時(shí)間安排：
�。�1）入院教育；
�。�2）與臨床用藥實(shí)踐相對(duì)應(yīng)的�？萍膊∨c臨床藥物治療學(xué)；
（3）臨床內(nèi)科學(xué)總論（臨床診斷學(xué)基礎(chǔ)）；
�。�4）藥學(xué)文獻(xiàn)檢索；
�。�5）交流與溝通技術(shù)；
�。�6）醫(yī)學(xué)心理學(xué)；
�。�7）臨床（藥物）流行病學(xué)；
�。�8）醫(yī)療文書有關(guān)內(nèi)容。
5、招收的學(xué)員條件
（1）高等醫(yī)藥學(xué)校藥學(xué)本科畢業(yè)，在醫(yī)療機(jī)構(gòu)藥學(xué)部門工作2年以上，求進(jìn)好學(xué)、表現(xiàn)優(yōu)秀。
�。�2）年齡在40歲以下，身體健康，能堅(jiān)持經(jīng)常學(xué)習(xí)。
�。�3）心理素質(zhì)好，與患者、醫(yī)師、護(hù)師溝通交流能力較強(qiáng)，愿獻(xiàn)身于臨床藥學(xué)事業(yè)，參與臨床藥物治療工作。
�。�4）學(xué)員結(jié)業(yè)后，選送醫(yī)院應(yīng)保證其從事專職臨床藥師和參與臨床用藥工作。
�。┛偨Y(jié)試點(diǎn)工作情況，起草“臨床藥師培訓(xùn)工作指導(dǎo)意見”，明確臨床藥師培訓(xùn)基地設(shè)置、培訓(xùn)目標(biāo)、培訓(xùn)模式等要求，為進(jìn)一步擴(kuò)大培訓(xùn)提供指導(dǎo)。
四、試點(diǎn)工作經(jīng)費(fèi)
1、培訓(xùn)基地所在單位按國(guó)家有關(guān)規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)收取受訓(xùn)學(xué)員的進(jìn)修培訓(xùn)費(fèi)。
2、學(xué)員的食宿費(fèi)，交通費(fèi)由學(xué)員本人和選送醫(yī)院承擔(dān)。
3、積極爭(zhēng)取社會(huì)資助，推動(dòng)培訓(xùn)工作的落實(shí)。由中華醫(yī)院管理學(xué)會(huì)負(fù)責(zé)爭(zhēng)取企業(yè)、社會(huì)資金支持培訓(xùn)試點(diǎn)工作。
五、試點(diǎn)時(shí)間
初步定為3年，20xx年1月-20xx年12月
六、試點(diǎn)工作的管理
1、培訓(xùn)基地單位名單由衛(wèi)生部頒布，由中華醫(yī)院管理學(xué)會(huì)與培訓(xùn)基地所在醫(yī)院簽訂培訓(xùn)工作協(xié)議。
2、衛(wèi)生部科教司適時(shí)召開培訓(xùn)試點(diǎn)基地工作會(huì)議，布置試點(diǎn)工作，提出明確要求。
3、試點(diǎn)期間，組織專家指導(dǎo)委員會(huì)對(duì)試點(diǎn)單位的培訓(xùn)工作進(jìn)行考核與督導(dǎo)檢查；
4、培訓(xùn)證書采用衛(wèi)生部崗位培訓(xùn)證書，由培訓(xùn)基地所在醫(yī)院與中華醫(yī)院管理學(xué)會(huì)聯(lián)合頒發(fā)；
5、試點(diǎn)工作結(jié)束后，做出工作總結(jié)。
6、臨床藥師培訓(xùn)試點(diǎn)的具體事務(wù)性工作委托中華醫(yī)院管理學(xué)會(huì)承擔(dān)。
臨床藥師工作方案4
我于xx年末在國(guó)家臨床藥師培訓(xùn)基地吉林高校附屬第一醫(yī)院完成臨床藥師培訓(xùn)并回院工作，我院開頭建立了臨床藥師制度，經(jīng)過一段時(shí)間的籌備工作，臨床藥學(xué)室在王琦院長(zhǎng)和主管副院長(zhǎng)宣吉浩的高度重視及大力支持下，在20xx年1月正式成立。雖然成立后因人才資源的短缺始終一人開展相關(guān)工作，但這半年通過自身的不懈努力和學(xué)習(xí)，積累了豐富的臨床藥學(xué)工作閱歷，圓滿完成預(yù)定的各項(xiàng)工作目標(biāo)和任務(wù)，并為今后的臨床藥學(xué)工作順暢進(jìn)展制定了詳盡的工作方案。
目前我已開展及將要開展的臨床藥學(xué)工作方案如下：
一、制定了臨床藥學(xué)工作制度及年度工作目標(biāo)
首先制定了《臨床藥學(xué)室各項(xiàng)工作職責(zé)與制度》，同時(shí)制定了20xx年年度工作方案、工作目標(biāo)，并準(zhǔn)時(shí)做月工作小結(jié)。使之做到工作制度化、運(yùn)作程序化、職責(zé)明確化。
二、加強(qiáng)處方點(diǎn)評(píng)與不合理用藥懲處力度
臨床藥師每月抽查住院病歷30份及住院電子病歷5百多份，對(duì)我院醫(yī)囑、處方進(jìn)行處方點(diǎn)評(píng)與不合理用藥分析，每月點(diǎn)評(píng)一次，點(diǎn)評(píng)結(jié)果及建議反饋給醫(yī)政科。同時(shí)制定了《處方點(diǎn)評(píng)制度》、《關(guān)于臨床合理用藥管理規(guī)定》等相關(guān)制度和規(guī)定。
三、抗菌藥物的專項(xiàng)整治
樂觀參與了醫(yī)院抗菌藥物臨床應(yīng)用專項(xiàng)治理工作，對(duì)實(shí)行抗菌藥物三級(jí)管理發(fā)揮了實(shí)質(zhì)性的'重要作用。目前我院一類切口預(yù)防使用抗菌藥物的使用率普遍很高，根本達(dá)不到上級(jí)的要求。每月按時(shí)進(jìn)行住院及門診處方的抗生素使用率按科室或醫(yī)生進(jìn)行統(tǒng)計(jì)及評(píng)價(jià)。另外每月依據(jù)規(guī)定，固定對(duì)出院患者病歷和門診處方中的抗生素的使用合理性進(jìn)行重點(diǎn)評(píng)價(jià)。
點(diǎn)評(píng)住院病歷時(shí)發(fā)覺我院合理使用抗菌藥物存在以下幾個(gè)問題：
1)抗菌藥物使用率過高;
2)抗菌藥物使用時(shí)間過長(zhǎng);
3)抗菌藥物選擇不合理;
4)單次劑量不合理;
5)預(yù)防用藥給藥時(shí)機(jī)不合理;
6)抗菌藥物給藥頻率不合理;
7)抗菌藥物更換藥物不合理;
8)聯(lián)合用藥不合理;
9)無指證使用抗菌藥物等等問題。
四、6月份對(duì)門診、急診電子處方進(jìn)行全樣本點(diǎn)評(píng)，發(fā)覺存在以下幾個(gè)問題：
1)無診斷;
2)診斷與用藥不符;
3)給藥頻次不合理;
4)單次劑量不合理;
5)重復(fù)用藥;
6)聯(lián)合用藥不合理等問題。
五、努力打造和營(yíng)造學(xué)術(shù)氛圍
始終留意和加強(qiáng)自身業(yè)務(wù)素養(yǎng)、專業(yè)技能的培訓(xùn)和提高，虛心向臨床老專家教授學(xué)習(xí)，刻苦鉆研業(yè)務(wù)，努力打造和營(yíng)造學(xué)術(shù)氛圍，創(chuàng)建學(xué)習(xí)型科室。
六、目前已開展的項(xiàng)目如下
一)每月按時(shí)書寫：
1、藥歷三份;
2、案例分析一份;
3、病例爭(zhēng)辯兩份。
二)正在開展的工作：
1、已在部分療區(qū)開展：
(1)用藥干預(yù)并有填寫記錄單;
(2)藥品信息詢問并有填寫記錄表;
(3)入院患者藥學(xué)評(píng)估并有填寫記錄表;
(4)臨床實(shí)踐填寫記錄單;
(5)參加會(huì)診并有填寫會(huì)診記錄單;
(6)進(jìn)行住院患者用藥狀況調(diào)查并填寫表格等工作。
2、下一步方案開展的工作：
(1)在住院患者的藥學(xué)教育并填寫記錄
(2)出院患者的用藥指導(dǎo)并填寫記錄等。
三)每月按時(shí)上報(bào)到院及醫(yī)務(wù)科的統(tǒng)計(jì)指標(biāo)或資料信息：按全院，住院，門診，急診、醫(yī)生類別分別統(tǒng)計(jì)抗菌藥費(fèi)比例、抗菌藥費(fèi)總額、用藥強(qiáng)度(ddds)、使用率等各項(xiàng)指標(biāo)及前十名藥物排名、院內(nèi)前十名醫(yī)生的排名統(tǒng)計(jì)。
七、目前存在的問題與不足
盡管近半年來臨床藥學(xué)工作取得了小小的成果與進(jìn)步，但受人員缺少、電腦軟件不完善等因素的制約，許多工作項(xiàng)目未能開展運(yùn)行起來，與全盛全國(guó)先進(jìn)水平還存在著很大的差距。
具體表現(xiàn)在：
1、臨床藥學(xué)工作模式仍處于探究、摸索之中，各項(xiàng)工作有待進(jìn)一步規(guī)范化、具體化，臨床藥師制度的執(zhí)行及執(zhí)行力有待進(jìn)步和完善; 2、臨床藥師缺乏更深層次的臨床實(shí)踐工作閱歷和力氣，對(duì)臨床合理用藥參與程度和水平還有待進(jìn)一步加強(qiáng)和提高;
3、臨床藥學(xué)人才奇缺，醫(yī)院要加強(qiáng)這方面人才的引進(jìn)，大力支持對(duì)在職臨床藥學(xué)人員的培訓(xùn)和連續(xù)教育工作;
4、臨床藥學(xué)室開展工作必備的基本硬件設(shè)施如資料室、儀器室有待醫(yī)院合理解決和完善。
臨床藥師工作方案5
我于20xx年末在國(guó)家臨床藥師培訓(xùn)基地吉林高校附屬第一醫(yī)院完成臨床藥師培訓(xùn)并回院工作，我院開頭建立了臨床藥師制度，經(jīng)過一段時(shí)間的籌備工作，臨床藥學(xué)室在王琦院長(zhǎng)和主管副院長(zhǎng)宣吉浩的高度重視及大力支持下，在20xx年1月正式成立。雖然成立后因人才資源的短缺始終一人開展相關(guān)工作，但這半年通過自身的不懈努力和學(xué)習(xí)，積累了豐富的臨床藥學(xué)工作閱歷，圓滿完成預(yù)定的各項(xiàng)工作目標(biāo)和任務(wù)，并為今后的臨床藥學(xué)工作順暢進(jìn)展制定了詳盡的工作方案。
目前我已開展及將要開展的臨床藥學(xué)工作方案如下：
一、首先制定了《臨床藥學(xué)室各項(xiàng)工作職責(zé)與制度》，同時(shí)制定了20xx年年度工作方案、工作目標(biāo)，并準(zhǔn)時(shí)做月工作小結(jié)。使之做到工作制度化、運(yùn)作程序化、職責(zé)明確化。
二、加強(qiáng)處方點(diǎn)評(píng)與不合理用藥懲處力度臨床藥師每月抽查住院病歷30份及住院電子病歷5百多份，對(duì)我院醫(yī)囑、處方進(jìn)行處方點(diǎn)評(píng)與不合理用藥分析，每月點(diǎn)評(píng)一次，點(diǎn)評(píng)結(jié)果及建議反饋給醫(yī)政科。同時(shí)制定了《處方點(diǎn)評(píng)制度》、《關(guān)于臨床合理用藥管理規(guī)定》等相關(guān)制度和規(guī)定。
三、抗菌藥物的專項(xiàng)整治樂觀參與了醫(yī)院抗菌藥物臨床應(yīng)用專項(xiàng)治理工作，對(duì)實(shí)行抗菌藥物三級(jí)管理發(fā)揮了實(shí)質(zhì)性的重要作用。目前我院一類切口預(yù)防使用抗菌藥物的'使用率普遍很高，根本達(dá)不到上級(jí)的要求。每月按時(shí)進(jìn)行住院及門診處方的抗生素使用率按科室或醫(yī)生進(jìn)行統(tǒng)計(jì)及評(píng)價(jià)。另外每月依據(jù)規(guī)定，固定對(duì)出院患者病歷和門診處方中的抗生素的使用合理性進(jìn)行重點(diǎn)評(píng)價(jià)。
點(diǎn)評(píng)住院病歷時(shí)發(fā)覺我院合理使用抗菌藥物存在以下幾個(gè)問題：
1）抗菌藥物使用率過高
2）抗菌藥物使用時(shí)間過長(zhǎng)
3）抗菌藥物選擇不合理
4）單次劑量不合理
5）預(yù)防用藥給藥時(shí)機(jī)不合理
6）抗菌藥物給藥頻率不合理
7）抗菌藥物更換藥物不合理
8）聯(lián)合用藥不合理
9）無指證使用抗菌藥物等等問題
四、6月份對(duì)門診、急診電子處方進(jìn)行全樣本點(diǎn)評(píng)，發(fā)覺存在以下幾個(gè)問題：
1）無診斷
2）診斷與用藥不符
3）給藥頻次不合理
4）單次劑量不合理
5）重復(fù)用藥
6）聯(lián)合用藥不合理等問題
五、努力打造和營(yíng)造學(xué)術(shù)氛圍始終留意和加強(qiáng)自身業(yè)務(wù)素養(yǎng)、專業(yè)技能的培訓(xùn)和提高，虛心向臨床老專家教授學(xué)習(xí)，刻苦鉆研業(yè)務(wù)，努力打造和營(yíng)造學(xué)術(shù)氛圍，創(chuàng)建學(xué)習(xí)型科室。
六、目前已開展的項(xiàng)目如下一）每月按時(shí)書寫：
1、藥歷三份
2、案例分析份
3、病例爭(zhēng)辯兩份
�。ǘ┱陂_展的工作：
1、已在部分療區(qū)開展：
�。�1）用藥干預(yù)并有填寫記錄單；
�。�2）藥品信息詢問并有填寫記錄表；
（3）入院患者藥學(xué)評(píng)估并有填寫記錄表；
（4）臨床實(shí)踐填寫記錄單；
�。�5）參加會(huì)診并有填寫會(huì)診記錄單；
�。�6）進(jìn)行住院患者用藥狀況調(diào)查并填寫表格等工作。
2、下一步方案開展的工作：
�。�1）在住院患者的藥學(xué)教育并填寫記錄
�。�2）出院患者的用藥指導(dǎo)并填寫記錄等。
�。�3）每月按時(shí)上報(bào)到院及醫(yī)務(wù)科的統(tǒng)計(jì)指標(biāo)或資料信息：按全院，住院，門診，急診、醫(yī)生類別分別統(tǒng)計(jì)抗菌藥費(fèi)比例、抗菌藥費(fèi)總額、用藥強(qiáng)度（DDDS）、使用率等各項(xiàng)指標(biāo)及前十名藥物排名、院內(nèi)前十名醫(yī)生的排名統(tǒng)計(jì)。
七、目前存在的問題與不足盡管近半年來臨床藥學(xué)工作取得了小小的成果與進(jìn)步，但受人員缺少、電腦軟件不完善等因素的制約，許多工作項(xiàng)目未能開展運(yùn)行起來，與全省、全國(guó)先進(jìn)水平還存在著很大的差距。具體表現(xiàn)在：
1、臨床藥學(xué)工作模式仍處于探究、摸索之中，各項(xiàng)工作有待進(jìn)一步規(guī)范化、具體化，臨床藥師制度的執(zhí)行及執(zhí)行力有待進(jìn)步和完善。
2、臨床藥師缺乏更深層次的臨床實(shí)踐工作閱歷和力氣，對(duì)臨床合理用藥參與程度和水平還有待進(jìn)一步加強(qiáng)和提高；
3、臨床藥學(xué)人才奇缺，醫(yī)院要加強(qiáng)這方面人才的引進(jìn)，大力支持對(duì)在職臨床藥學(xué)人員的培訓(xùn)和連續(xù)教育工作。
4、臨床藥學(xué)室開展工作必備的基本硬件設(shè)施如資料室、儀器室有待醫(yī)院合理解決和完善。
臨床藥師工作方案6
看著如流水般的時(shí)間，總是在追趕著它的背影，連感嘆都來不及抒發(fā)。其實(shí)，我們的生活隨著時(shí)間一秒秒的前進(jìn)，如同車水馬龍的道路一樣，各行其道，遵守規(guī)章，則就不會(huì)消逝交通事故；同樣，我們的生活要學(xué)會(huì)懂得總結(jié)�？煲黄饋黹喿x20xx臨床專業(yè)藥師工作方案吧~重點(diǎn)要求：
1、維護(hù)患者合法權(quán)益，充分敬重患者知情同意權(quán)和選擇權(quán)。
2、服務(wù)態(tài)度良好，語言文明禮貌，杜絕生、冷、硬、頂、推現(xiàn)象。
3、建立醫(yī)患溝通制度，增加醫(yī)患感情溝通。規(guī)范醫(yī)患溝通內(nèi)容、形式，溝通用語通俗、易懂，增加溝通效果。
4、完善患者投訴處理制度，公布投訴電話、信箱，準(zhǔn)時(shí)受理、處置患者投訴。實(shí)行多種方式，收集患者看法，準(zhǔn)時(shí)改進(jìn)工作。
5、創(chuàng)建平安醫(yī)院，優(yōu)化醫(yī)療執(zhí)業(yè)環(huán)境。（四）加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理，規(guī)范收支管理，完善支配方法，把握醫(yī)藥費(fèi)用。重點(diǎn)要求：
6、堅(jiān)持"統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、集中管理"的財(cái)務(wù)管理原則，醫(yī)院一切財(cái)務(wù)收支必需納入財(cái)務(wù)部門統(tǒng)一管理，嚴(yán)禁醫(yī)院、部門、科室設(shè)立賬外賬和"小金庫"。
7、建立科學(xué)決策機(jī)制，提高醫(yī)院經(jīng)濟(jì)管理水平，加強(qiáng)財(cái)務(wù)監(jiān)督分析，實(shí)行重大經(jīng)濟(jì)事項(xiàng)領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)制和責(zé)任追究制，重大項(xiàng)目必需經(jīng)（20xx年度社區(qū)工工作方案）集體爭(zhēng)辯并按規(guī)定程序報(bào)批。實(shí)行分級(jí)負(fù)責(zé)，責(zé)任到人。
8、加強(qiáng)藥品、材料、設(shè)備等物資的管理，嚴(yán)格實(shí)行醫(yī)院成本核算制度。加強(qiáng)管理、堵塞漏洞，降低醫(yī)療服務(wù)成本和藥品、材料消耗。
9、加強(qiáng)綜合績(jī)效考核，突出服務(wù)質(zhì)量、數(shù)量和職業(yè)道德，建立科學(xué)的.激勵(lì)約束機(jī)制。建立按崗取酬、按工作量取酬、按服務(wù)質(zhì)量和工作績(jī)效取酬的支配機(jī)制。嚴(yán)禁科室承包，嚴(yán)禁將醫(yī)務(wù)人員收入支配與醫(yī)療服務(wù)收入直接掛鉤。
10、落實(shí)各項(xiàng)惠民措施，努力緩解看病貴。（五）嚴(yán)格醫(yī)藥費(fèi)用管理，杜絕不合理收費(fèi)。重點(diǎn)要求：
11、嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家有關(guān)藥品、醫(yī)用耗材集中招標(biāo)選購(gòu)的制度和規(guī)定，將應(yīng)招標(biāo)藥品、醫(yī)用耗材全部納入集中招標(biāo)選購(gòu)，做到公開、透亮、公正。嚴(yán)禁擅自選購(gòu)應(yīng)招標(biāo)藥品、醫(yī)用耗材20xx最新臨床專業(yè)藥師工作方案20xx最新臨床專業(yè)藥師工作方案。
12、嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家藥品、醫(yī)用耗材價(jià)格政策和醫(yī)療服務(wù)項(xiàng)目?jī)r(jià)格。禁止在國(guó)家規(guī)定之外擅自設(shè)立收費(fèi)項(xiàng)目，嚴(yán)禁分解項(xiàng)目、比照項(xiàng)目收費(fèi)和重復(fù)收費(fèi)。
13、向社會(huì)公開收費(fèi)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)。在顯著位置通過多種方式，如電子觸摸屏、電子顯示屏、公示欄、價(jià)目表等，公示醫(yī)療服務(wù)價(jià)格、常用藥品和主要醫(yī)用耗材的價(jià)格。
14、嚴(yán)格執(zhí)行住院患者費(fèi)用一日清制度，將藥品、醫(yī)用耗材和醫(yī)療服務(wù)名稱、數(shù)量、單價(jià)、金額等通過適當(dāng)方式告知患者�；颊叱鲈簳r(shí)，供應(yīng)詳細(xì)的總費(fèi)用清單。
15、接受患者價(jià)格詢問和費(fèi)用查詢，照實(shí)供應(yīng)價(jià)格或費(fèi)用信息，準(zhǔn)時(shí)處理患者對(duì)違規(guī)收費(fèi)的投訴。
16、完善醫(yī)療服務(wù)項(xiàng)目的病歷記錄和費(fèi)用核查制度，定期對(duì)患者費(fèi)用進(jìn)行核查，病歷沒有記錄的醫(yī)療服務(wù)項(xiàng)目不得收取費(fèi)用。
臨床藥師工作方案7
為促進(jìn)臨床合理用藥，提高醫(yī)療質(zhì)量和藥物治療水平，充分發(fā)揮藥師保護(hù)患者用藥權(quán)益的作用，更好地開展臨床藥師制試點(diǎn)工作，制定本工作方案。
一、試點(diǎn)目的
通過試點(diǎn)工作，探索適合我國(guó)國(guó)情的臨床藥師準(zhǔn)入標(biāo)準(zhǔn)、配備標(biāo)準(zhǔn)、管理制度、工作模式、崗位職責(zé)以及臨床藥師工作的評(píng)價(jià)體系，促進(jìn)臨床藥師制的健康發(fā)展。
二、試點(diǎn)內(nèi)容
�。ㄒ唬┡R床藥師的'準(zhǔn)入標(biāo)準(zhǔn)與配備標(biāo)準(zhǔn)。
試點(diǎn)醫(yī)院根據(jù)臨床藥師任職專業(yè)技術(shù)基本要求（附件1）選配臨床藥師，并根據(jù)床位數(shù)和醫(yī)療服務(wù)量確定臨床藥師數(shù)量，原則上三級(jí)醫(yī)院不少于5名，二級(jí)醫(yī)院不少于3名。
（二）臨床藥師根據(jù)工作職責(zé)（附件2）開展工作，工作中注意探討總結(jié)積極有效的工作模式。
三、試點(diǎn)安排
�。ㄒ唬┰圏c(diǎn)工作周期為2年。
�。ǘ﹩�(dòng)階段：20xx年10月-12月。召開臨床藥師制試點(diǎn)工作會(huì)議,布置試點(diǎn)工作，對(duì)試點(diǎn)醫(yī)院臨床藥師進(jìn)行集中培訓(xùn)。
�。ㄈ┙M織實(shí)施階段：20xx年1月～20xx年12月。試點(diǎn)醫(yī)院按要求進(jìn)行試點(diǎn)。期間，衛(wèi)生部醫(yī)政司將委托中國(guó)醫(yī)院協(xié)會(huì)藥事管理專業(yè)委員會(huì)組織有關(guān)專家對(duì)試點(diǎn)醫(yī)院進(jìn)行中期評(píng)估、專項(xiàng)檢查和督導(dǎo)工作，實(shí)施階段未期組織專家組對(duì)經(jīng)過自評(píng)的試點(diǎn)醫(yī)院，進(jìn)行復(fù)評(píng)（附件3）。
�。ㄋ模┛偨Y(jié)階段：20xx年1月～2月。組織召開試點(diǎn)工作總結(jié)會(huì)議，討論完善臨床藥師制的相關(guān)工作制度，起早有關(guān)規(guī)范化管理文件。
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