班主任工作考核細則

　　老師在教學(xué)過程中，如何做到賞罰分明呢?下面來看看班主任工作考核細則吧!

　　(一) 考評內(nèi)容及評分標準

　　1、 努力完成班主任常規(guī)工作(50分)

　　a、制訂班級工作計劃 2分

　　b、建立健全班委會和班規(guī)班紀 2分

　　c、早操、課間操、眼保健操、自習課下班情況 5分

　　d、堅持家訪，經(jīng)常與家長聯(lián)系商討教育學(xué)生的方式、方法 4分

　　e、經(jīng)常與學(xué)生談心，因人施教，方法得當 4分

　　f、堅持班會制度，主題鮮明，形式多樣，講究實效 3分

　　g、堅持班干部值日和點名制度 2分

　　h、經(jīng)常與科任老師聯(lián)系，協(xié)商對學(xué)生的教育、教學(xué)的方法 2分

　　i、堅持衛(wèi)生制度，樂于接受并認真完成各項勞動任務(wù) 5分

　　j、指導(dǎo)學(xué)生端正學(xué)習態(tài)度，改進學(xué)習方法 3分

　　k、指導(dǎo)學(xué)生開展第二課堂活動，提高學(xué)生素質(zhì) 3分

　　l、積極主動做好違紀(違法)學(xué)生的教育和處理工作 2分

　　m、積極組織學(xué)生參加學(xué)�；蚰昙壗M組織的各項公益和社會實踐活動 2分

　　n、切實加強住校生的教育管理工作，認真執(zhí)行住校生管理制度 4分

　　o、做好學(xué)生操行評語，分數(shù)的評定，按要求填寫、發(fā)放、回收學(xué)生的《綜合測評手冊》 3分

　　p、進行期中、期未總結(jié) 2分

　　2、師德高尚(10分)

　　a、遵紀守法、依法執(zhí)教、廉潔從教、為人師表 4分

　　b、作風民主，愛護學(xué)生，對學(xué)生一視同仁 4分

　　c、勤于總結(jié)，善于創(chuàng)新 2分

　　3、班級管理卓有成效(40分)

　　(1) 班風(10分)

　　a、所帶班級學(xué)生尊敬師長，對人有禮貌，團結(jié)友愛，有責任感，班級有凝聚力 3分

　　b、所帶班級學(xué)生勤奮，勇于競爭，積極向上，班級學(xué)風濃厚 3分

　　c、所帶班級學(xué)生遵守法律、法規(guī)、校紀、校規(guī)、班紀、班規(guī) 2分

　　d、所帶班級參加學(xué)校和年級組織的各項活動成績優(yōu)秀，完成任務(wù)好 2分

　　(2) 班級工作考核成績(30分)

　　按班級工作考核所行分排名，第一名30分，第二名29.5分，第三名29分，每后一名降0.5分，依次類推，普通班根據(jù)行分排名情況往前提一個名次。

　　(二) 考核方法

　　1、 每學(xué)期未由年級組考核小組對本年級的班主任進行考核評分。

　　2、考核小組成員通過檢查班主任工作的各項材料，征求任課老師意見和召開學(xué)生座談會等形式對班主任的常規(guī)管理，師德及班風進行考評。

　　3、班級工作考核成績由政教處提供。

　　(三) 獎勵

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