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通知

公司人事任命通

時間:2024-05-28 18:37:56 通知 我要投稿
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公司人事任命通知

  在現(xiàn)實社會中,需要使用通知的情況越來越多,通知有時是告知有關單位需要周知或共同執(zhí)行的事項的平行文種。如何寫一份恰當的通知呢?以下是小編為大家收集的公司人事任命通知,僅供參考,大家一起來看看吧。

公司人事任命通知

公司人事任命通知1

  公司各部門、各分公司:

  根據公司經營發(fā)展需要,經總經理辦公會研究決定,對部分人事任免調整如下:

  任命xxx女士做總經理助理,免去xxx女士xxx分公司總經理職務。

  任命xxx先生做xxx分公司總經理,免去xxx先生xx部門經理職務。

  以上任免調整自通知發(fā)布之日起開始執(zhí)行。

  二〇x年xx月xx日

公司人事任命通知2

  根據公司市場發(fā)展的需求、經董事會提名備案、特此批準!

  茲任命:________先生兼任________有限公司________市場營銷總監(jiān);并負責監(jiān)督督促和推廣________在全國的售前、售中、售后等服務工作。

  以上任命書自20___年____月____日日起即開始執(zhí)行。

  20____年____月____日

  ________有限公司

公司人事任命通知3

  根據單位市場發(fā)展的需求、經董事會提名備案、特此批準!

  茲任命:XX先生兼任XX有限單位XX市場營銷總監(jiān);并負責監(jiān)督督促和推廣XX在全國的售前、售中、售后等服務工作。

  以上任命書自20xx年XX月XX日起即開始執(zhí)行。

  XX有限單位

  20xx年XX月XX日

公司人事任命通知4

  為滿足公司發(fā)展需要,經公司研究決定,對如下人員進行職務任命:

  任命xx為財務部經理,全面負責公司財務管理工作。

  任命xx為生產部經理,負責全面主持公司的生產管理工作,行使對公司產品生產過程工作的指揮、指導、協(xié)調、監(jiān)督、管理的權力,并承擔執(zhí)行公司制度及工作指令的`義務。

  任命xx為生產主管,負責協(xié)助生產經理進行公司日常生產管理工作。

  任命xx為品質部經理,負責生產工藝技術改進、工裝設備制作、原材料和成品檢驗等。

  本任命書自20xx年7月16日起生效。

  特此通知

  成xxx有限公司

  20xx年7月16日

公司人事任命通知5

  依據公司發(fā)展須要,同時也為了給員工供應更大的發(fā)展空間,經管理層辦公會議探討、協(xié)商確定,公司成立營業(yè)部門,管理公司原有***合作廳;對以下人員進行新的人事任命,詳細如下:

  原*部門區(qū)域經理**,晉升為公司營業(yè)部門經理,負責營業(yè)部門的`整體運營,策劃、選購、新店選址、新店開張籌備。

  任命***為營業(yè)部門副經理,負責營業(yè)廳的**接口工作,政策申請、執(zhí)行,全部門店的日常后勤工作。

  原城區(qū)營業(yè)廳店長**,調到營業(yè)部門,負責營業(yè)部的人員培訓及產品培訓,門店體制起草、修改,任務下達、執(zhí)行、監(jiān)管。

  以上任命自20xx年10月8日起生效,希望以上員工盡快轉換角色,接著發(fā)揮盡職盡責的精神,努力工作,在新的崗位上走出一片新的天地。

  特此通知!

  二○一X年十月八日

公司人事任命通知6

xxx:

  根據公司發(fā)展需要,20xx年公司組織架構有所調整,同時相關部門管理者角色也有所變化。為更好銜接各級管理工作,經公司研究決定,對以下人員進行新的人事現(xiàn)任命,具體如下:

  現(xiàn)任命xxx為公司人力資源總監(jiān),全面負責公司人力資源規(guī)劃、人員招聘配置、培訓開發(fā)和績效管理等工作,協(xié)調行政管理事務,執(zhí)行并監(jiān)督好總經理安排的各項任務。

  現(xiàn)任命xxx為公司運營總監(jiān),負責公司網站運營管理、制訂網站運營標準,實時開展網站戰(zhàn)略決策監(jiān)控和網站運營計劃監(jiān)控,協(xié)調運營團隊整體工作,執(zhí)行并監(jiān)督好總經理安排的.各項任務。

  以上人員現(xiàn)任命自xx年xx月xx日起生效,隸屬于總經理管理團隊,協(xié)助總經理和銷售總監(jiān)開展公司各項經營管理工作。特此通知!

xx有限公司

  xx年xx月xx日

公司人事任命通知7

  根據公司發(fā)展需要,20xx年公司組織架構有所調整,同時相關部門管理者角色也有所變化。做更好銜接各級管理工作,經公司研究決定,對以下人員進行新的人事任命,具體如下:

  任命xxx做公司人力資源總監(jiān),全面負責公司人力資源規(guī)劃、人員招聘配置、培訓開發(fā)和績效管理等工作,協(xié)調行政管理事務,執(zhí)行并監(jiān)督好總經理安排的各項任務。

  任命xxx做公司運營總監(jiān),負責公司網站運營管理、制訂網站運營標準,實時開展網站戰(zhàn)略決策監(jiān)控和網站運營計劃監(jiān)控,協(xié)調運營團隊整體工作,執(zhí)行并監(jiān)督好總經理安排的各項任務。

  任命xxx做公司運維總監(jiān),全面負責技術部門整體工作協(xié)調和人員分工調配,主要負責網站運維服務和廣告設計任務的分派部署。

  任命xxx做公司產品總監(jiān),全面負責產品開發(fā)、設計、測試等工作,以及技術部日常管理事務。

  任命xxx做公司財務主管,主要負責公司各類財務報表的.審核、審查工作,保障財務會計事務正常有序合理的開展,有效指導出納等基礎會計工作,行使主辦會計職能。

  以上人員任命自xx年xx月xx日起生效,隸屬于總經理管理團隊,協(xié)助總經理和銷售總監(jiān)開展公司各項經營管理工作。

  特此通知!

  xxxx有限公司

  xx年xx月xx日

公司人事任命通知8

根據公司市場發(fā)展的需求、經董事會提名備案、特此批準! 茲現(xiàn)任命:________先生兼任_______x公司________市場營銷總監(jiān);并負責監(jiān)督督促和推廣________在全國的售前、售中、售后等服務工作。

  以上現(xiàn)任命書自20___年____月____日日起即開始執(zhí)行。

  20____年____月____日

  _______公司

公司人事任命通知9

  依據公司發(fā)展須要,20____年公司組織架構有所調整,同時相關部門管理者角色也有所改變。為更好連接各級管理工作,經公司探討確定,對以下人員進行新的人事任命,詳細如下:

  任命_______為公司人力資源總監(jiān),全面負責公司人力資源規(guī)劃、人員聘請配置、培訓開發(fā)和績效管理等工作,協(xié)調行政管理事務,執(zhí)行并監(jiān)督好總經理支配的各項任務。

  任命_______為公司運營總監(jiān),負責公司網站運營管理、制訂網站運營標準,實時開展網站戰(zhàn)略決策監(jiān)控和網站運營安排監(jiān)控,協(xié)調運營團隊整體工作,執(zhí)行并監(jiān)督好總經理支配的各項任務。

  任命_______為公司運維總監(jiān),全面負責技術部門整體工作協(xié)調和人員分工調配,主要負責網站運維服務和廣告設計任務的.分派部署。

  任命_______為公司產品總監(jiān),全面負責產品開發(fā)、設計、測試等工作,以及技術部日常管理事務。

  任命_______為公司財務主管,主要負責公司各類財務報表的審核、審查工作,保障財務會計事務正常有序合理的開展,有效指導出納等基礎會計工作,行使主辦會計職能。

  以上人員任命自____年____月____日起生效,隸屬于總經理管理團隊,幫助總經理和銷售總監(jiān)開展公司各項經營管理工作。

  特此通知!

  ________有限公司

  ____年____月____日

公司人事任命通知10

公司各部門:

因主管人員離職,現(xiàn)因工作需要,經公司管理人員提名,研究決定對以下人員進行新的人事任命,現(xiàn)予以公布:

  1、原xx部主管劉瓊離職,現(xiàn)由樓面主管陳明慧兼管DJ主管一職,并履行該職務全部職責

  2、原前廳部主管王凡離職,現(xiàn)任命杜瓊為前廳實習主管一職,主持該部門的日常工作

  3、樓面部由李荊暫定實習領班一職,負責協(xié)助主管完成日常管理工作

  備注:所任命實習主管,實習期為一個月,實習期內發(fā)放原職務薪水,另有職務津貼(職務津貼上報生效)

  以上任命決定自發(fā)布之日起即開始生效,希望各部門及全體員工給予支持配合。

  特此通告。

 xx有限公司

xx年xx月xx日

公司人事任命通知11

__________:

  根據公司市場發(fā)展的需求、經董事會提名備案、特此批準!

  茲現(xiàn)任命:XX先生兼任XX有限公司XX市場營銷總監(jiān);并負責監(jiān)督督促和推廣在全國的售前、售中、售后等服務工作。

  以上現(xiàn)任命書自20xx年XX月XX日起即開始執(zhí)行。

  20xx年XX月XX日

公司人事任命通知12

根據公司市場發(fā)展的需求、經董事會提名備案、特此批準!茲現(xiàn)任命:xxxx先生兼任xxxxx公司xxxx市場營銷總監(jiān);并負責監(jiān)督督促和推廣xxxx在全國的售前、售中、售后等服務工作。

  以上現(xiàn)任命書自20xx年xx月xx日日起即開始執(zhí)行。

  20xx年xx月xx日

  xxxx公司

公司人事任命通知13

  根據公司市場發(fā)展的需求、經董事會提名備案、特此批準!

  茲現(xiàn)任命:xxxx先生兼任xxxx有限公司xxxx市場營銷總監(jiān);并負責監(jiān)督督促和推廣xxxx在全國的售前、售中、售后等服務工作。

  以上現(xiàn)任命書自20年xx月xx日日起即開始執(zhí)行。

xxx

20xx年xx月xx日

公司人事任命通知14

  根據公司發(fā)展需要,20____年公司組織架構有所調整,同時相關部門管理者角色也有所變化。做更好銜接各級管理工作,經公司研究決定,對以下人員進行新的人事任命,具體如下:

  任命做公司人力資源總監(jiān),全面負責公司人力資源規(guī)劃、人員招聘配置、培訓開發(fā)和績效管理等工作,協(xié)調行政管理事務,執(zhí)行并監(jiān)督好總經理安排的各項任務。

  任命做公司運營總監(jiān),負責公司站運營管理、制訂站運營標準,實時開展站戰(zhàn)略決策監(jiān)控和站運營計劃監(jiān)控,協(xié)調運營團隊整體工作,執(zhí)行并監(jiān)督好總經理安排的各項任務。

  任命做公司運維總監(jiān),全面負責技術部門整體工作協(xié)調和人員分工調配,主要負責站運維服務和廣告設計任務的`分派部署。

  任命做公司產品總監(jiān),全面負責產品開發(fā)、設計、測試等工作,以及技術部日常管理事務。

  任命做公司財務主管,主要負責公司各類財務報表的審核、審查工作,保障財務會計事務正常有序合理的開展,有效指導出納等基礎會計工作,行使主辦會計職能。

  以上人員任命自____年____月____日起生效,隸屬于總經理管理團隊,協(xié)助總經理和銷售總監(jiān)開展公司各項經營管理工作。

  特此通知!

  20____年____月____日

公司人事任命通知15

  根據公司市場發(fā)展的需求、經董事會提名備案、特此批準!

  茲任命:xx先生兼任xx有限公司xx市場營銷總監(jiān);并負責監(jiān)督督促和推廣xx在全國的售前、售中、售后等服務工作。

  以上任命書自xx年xx月xx日起即開始執(zhí)行。

  xx有限公司

xx年xx月xx日

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