簡歷模板與個(gè)人簡歷組成了個(gè)人簡歷，但是很多求職者在制作個(gè)人簡歷的時(shí)候會(huì)忽視簡歷模板，認(rèn)為簡歷模板不足以影響個(gè)人簡歷的通過率，事實(shí)上并非如此，簡歷模板是招聘人員第一眼看到的東西，如果簡歷模板能夠吸引招聘人員的眼球，就能夠獲得被優(yōu)先閱讀的權(quán)利。在編寫個(gè)人簡歷的時(shí)候需要重視簡歷模板的選擇方式，只有這樣才能夠?yàn)樽约旱膫�(gè)人簡歷加分。

　　

　　在編寫個(gè)人簡歷時(shí)需要結(jié)合求職意向選擇簡歷模板，如果想要求職的工作崗位比較無趣，在選擇簡歷模板時(shí)就需要注重簡潔性，這樣能夠讓招聘人員更加輕松的瀏覽。如果求職者想要投遞的用人單位有關(guān)于設(shè)計(jì)或者藝術(shù)，在選擇簡歷模板時(shí)就需要適當(dāng)?shù)脑黾右恍┠軌蛲癸@個(gè)人特色的設(shè)計(jì)，只有這樣選擇簡歷模板才能夠?yàn)閭�(gè)人簡歷增光添彩。

　　

　　在選擇簡歷模板之后，就需要知道如何編寫簡歷內(nèi)容。在編寫之前需要知道人無完人——針對(duì)不同情況的求職者如何編寫個(gè)人簡歷？如果你沒有高等學(xué)歷則可以在個(gè)人簡歷中編寫工作經(jīng)驗(yàn)，如果你沒有工作經(jīng)驗(yàn)則可以在個(gè)人簡歷中著重編寫專業(yè)技能。在編寫個(gè)人簡歷時(shí)擅長發(fā)現(xiàn)自身優(yōu)勢(shì)，只有這樣才能夠獲得面試機(jī)會(huì)。

　　

　　在制作個(gè)人簡歷時(shí)不能只注重簡歷模板也不能只注重簡歷內(nèi)容，只有這樣才能夠避免出現(xiàn)唇亡齒寒的情況，并且能夠輕松獲得面試機(jī)會(huì)。